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2022年每月基本工資調漲為25,250元,調幅5.21%

基本工資審議委員會會議討論結論,自2022年1月1日起,每月基本工資由24,000元調整至25,250元,調升1,250元,調幅約為5.21%;每小時基本工資則比照每月基本工資的調幅,由160元調整至168元。

勞動部表示,今年經濟成長率預測上修至5.88%,成長果實應由勞資共享;去年考量疫情因素,勞工已共體時艱,政府也允諾對疫情受創嚴重的產業,提供配套措施。

本次每月基本工資調升至25,250元後,預估約有194.28萬名勞工受惠;至於每小時基本工資調升至168元,預估約有51.11萬名勞工受惠。

自總統蔡英文上任以來,每年檢討基本工資且逐年調漲,由上任前的20,008元提升到25,250元,調幅約達26.2%;時薪調整7次,由原來的120元將提升到168元,調幅共達40%。

基本工資,是不少國家的勞工政策,為僱主與勞工間可以合法約定的最低薪資金額,屬於最低所得保障的一種形式。

(完)


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範例問題:

  1. 政府對於領薪水的受雇階級都有立法保障工作的各種權益,例如最低薪資、最高上班時間等,為什麼沒有立法規定老闆的權益呢?想想看。
  2. 加班越多,加班費越多,為什麼要立法規定不能讓員工無限制的加班呢?想想看理由。
  3. 上課可以學會新東西,為什麼不能每天上課16小時早點畢業呢?想想看理由。

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